Product Owner

Habilidades
Autodidacta Responsable Colaborador Proactivo Puntual

Job Description

Objetivo General: Liderar y crear una visión de productos digitales alineadas con las estrategias de negocios del banco. Además, facilita la apertura para las ideas de los componentes dentro de un proyecto y da dirección para satisfacer las necesidades del cliente que abonen a la cadena de valor.

Funciones principales del puesto: 
  • Mantener un alto nivel de comunicación con el negocio, para trabajar de forma conjunta en la definición clara del proyecto y alineada a la necesidad de los usuarios.
  • Apoyar al negocio en identificar los elementos que ayudaran a maximizar el valor y en la definición del Producto Mínimo Viable (MVP). 
  • Incorporar las solicitudes de nuevas funciones a la hoja de ruta del producto.
  • Desarrollar historias de usuarios y definir los criterios de aceptación.
  • Establecer los objetivos de «sprint».
  • Planificar lanzamientos de versiones y mejoras/actualizaciones. ·
  • Analizar las preferencias y solicitudes de los usuarios finales.

Job Requirement

Perfil de puesto:

Nivel Educativo:  Graduado universitario de las carreras de Sistemas, Economía y Negocios, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.De preferencia, con certificación como Scrum Product Owner o Scrum Máster·      

Conocimientos Especializados:  
  • Conocimientos Marcos de Trabajo ágiles (principalmente Scrum)
  • Conocimientos sobre gestión de proyectos.
  • Conocimientos amplios de la industria bancaria mínima de 3 años en sus diferentes segmentos de productos, operaciones o tecnología
Idioma: Inglés (INTERMEDIO) 

Experiencia Laboral: Experiencia previa de al menos 2 años, con responsabilidades significativas relacionada pero no limitada a: Product Owner, administración de productos, líder de tecnología y equipos de negocio.

Competencias:
  • Liderazgo
  • Capacidad de negociación y toma de decisiones
  • Orientado a resultados y con enfoque al cliente
  • Capacidad de priorizar, planificar y coordinar, recursos del proyecto y equipos de trabajo
  • Habilidades para el manejo de aspectos operativos, técnicos y financieros de los proyectos
  • Pensamiento estratégico
  • Habilidades de comunicación, oral y escrita
  • Administración eficiente del tiempo, cumplimiento del plan de trabajo establecido
  • Capacidad de análisis, resolución y escalamiento de problemas·       

Habilidades técnicas
  • Manejo de herramientas digitales (Jira, Confluence)
  • Gestión de artefactos para manejo de proyectos ágiles (Backlog, documentación Historias de Usuarios)